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Titre Professionnel du Ministère de l'Emploi ou Blocs de Compétences (CCP)

Titre Professionnel Assistant·e Ressources Humaines - Niveau 5

Ce titre délivré par le Ministère de l'emploi inscrit au RNCP, peut être préparé en formation continue ou en alternance.                 

Titre Professionnel Comptable Assistant·e - Niveau 4

Ce parcours  doit permettre aux participant·e·s d’être en mesure de : Assurer les travaux courants de comptabilité – Réaliser les travaux courants de la paie – Préparer la fin d’exercice comptable et fiscal et calculer les éléments de gestion.  La formation est validée par le Titre Professionnel d'Assistant Comptable de niveau 4 délivré par le Ministère du Travail.

Titre Professionnel Gestionnaire Comptable et Fiscal - Niveau 5

Ce parcours doit permettre aux participants d’être en mesure de : organiser et assurer le traitement des comptes de l’entreprise établir et contrôler les déclarations fiscales mettre en oeuvre des outils d'analyse et de prévisions de l'activité de l'entreprise La formation est validée par le Titre Professionnel de Gestionnaire Comptable et Fiscal de niveau 5 délivré par le Ministère du Travail

Titre Professionnel Gestionnaire de Paie - Niveau 5

Le Titre Professionnel Gestionnaire de Paie de Niveau 5 permet d'exercer son activité de façon autonome au sein d'un service spécialisé en collaboration avec d'autres professionnels (juristes, informaticiens). Il·elle assure un rôle d'information et de conseil à l'interne comme à l'externe, traite avec les organismes sociaux (URSSAF, CPAM, caisses de retraite, médecine du travail, inspection du travail) et les sous-traitants  

Titre Professionnel Négociateur·rice Technico-Commercial·e - Niveau 5

Ce parcours  doit permettre aux participant·e·s d’être en mesure de gérer une relation commerciale dans sa globalité, de la prospection à la fidélisation.

Titre Professionnel Responsable de Petite et Moyenne Structure - Niveau 5

Objectifs : Permettre aux participant·e·s d’être en mesure de : Gérer une structure économique dans les fonctions ressources humaines, commerciales, de production et financières. organiser son fonctionnement en conformité avec les objectifs à atteindre : traduire les orientations données en objectifs opérationnels, mobiliser et gérer des moyens humains, matériels, financiers et techniques Etre en relation avec l'ensemble du personnel de la structure, et animer au quotidien une équipe d'une vingtaine de...

Titre Professionnel Secrétaire Assistant·e - Niveau 4

Ce parcours  doit permettre aux participant·e·s d’être en mesure de : - Assister une équipe dans la communication des informations et l'organisation des activités - Traiter les opérations administratives liées à la gestion commerciale et aux ressources humaines.

Titre Professionnel Secrétaire Comptable - Niveau 4

Ce parcours  doit permettre aux participant·e·s d’être en mesure de :  - Assister une équipe dans la communication des informations et l'organisation des activités – Traiter les opérations administratives liées à la gestion commerciales et aux ressources humaines – Assurer les travaux courants de comptabilité - Préparer la paie et les déclarations sociales courantes